常州市政成立六十周年的日子快到了，在这个满怀希望、令人振奋的时刻，大家都忙碌着，忙碌之后的突然沉寂，让我想了很多很多，三月份，公司六十周年志庆活动开始启动，一个月多来，我亲身经历着、感受着、同时也感动着……
三月份，公司工会发出了“企业和我六十年”征文活动的通知，在我看来，按往日的习惯把通知转发下去就成事了，心想也不会有太多的征文，到时还要去发动和催促……。半个多月过去了，一篇、两篇、三篇……，有散文，有诗词，征文如雪飘来，让我措手不及，我在想，到底是什么原因让大家有如此的激情呢？回想一下，我感动了，感动在同事们对我工作的支持，感动在员工们对公司六十周年的那份情，感动在全体市政人团结奋进，对未来充满希望的那种憧憬！
一天，我外出办事回到办公室，看到了办公室的几位同事正对着电脑比划着，神采飞扬，我上前一看，原来他们正在写庆祝公司六十周年的征文，言辞之间不断你来我往，你一言，我一语就讨论开了，“用那个词好，这里加一句会更好……”，我的心中一时激荡，我所看到的不是言语在碰撞，那是火花与情感的碰撞，那是员工们在对公司走过六十年风雨征程，对庆祝公司六十年华诞的献礼！是市政人对母亲的一份深情！
感动是一种心态。细心观察，我们就会发现在这个世界上值得我们感动的事情有很多很多！感动是一种幸福，因为真挚，它才显得那样的清晰与质朴！感动是一种珍惜，正是基于这种珍惜，我们才会毫不吝啬地付出行动。我想，在公司六十周年志庆的活动当中，这么多的同事、这么多的员工在为之而努力，正是被公司六十年所走过的风雨征程所感动，正是被公司未来的希望所感动，他们在共同祝愿公司的发展壮大，我们常说的“集体主义精神和主人翁责任感”在此刻以实际行动得到验证。从中，我深深感受到了新老市政人对公司的那份朴实而真挚的感情，让我不由自主地拿起笔来，自愿加入为常州市政六十周年献礼的行列……。
走过了收获的秋天，寒冷的冬天，我们迎来了充满希望的春天，我们在品尝了创业的艰辛和成长五味之后，硕果累累。
在这激动人心的时刻，我们不能忘记关怀和支持公司发展的上级领导和各界同仁们。不能忘记呕心沥血，团结一心的公司领导班子和辛勤工作在一线的同事们。
就在这里，我开始了自己与市政公司的“约会”旅程。从学生到一个企业员工的蜕变，的确是一个艰难的过程。对新环境的陌生感，对新文化的认同，对企业的归属感，在刚开始的日子里，我每天都在与自己思想斗争。但日子一天天的过去，一路走来，一路感动，一路感激。感动在公司爱岗敬业的员工，感动在公司中流砥柱的领导层，感动在公司真实的劳动中，感激公司提供给我工作的机会，感激公司给我提供锻炼自己的平台，感激公司带给我的收获。就个人而言，这个公司是我生存的基础：只有公司这个“大锅”里有饭，我的“小碗”里才能装满饭。只有企业兴旺发展，每位员工才能从中受益。
我深刻地意识到，公司的核心是人，作为公司的一员，我把市政公司当做了自己的另一个家，我在这个大家庭中感受到了温暖。曾经有人问过这样的问题：“一滴水怎样才不会干涸”？哲学家回答到：“把它放进大海里去”。这个富有哲理的对话给了我太多的启示：为什么汹涌的波涛蕴涵着激荡一切的无穷力量？那是因为它是由那一滴滴海水的力量汇聚而成，一滴水只有纳入大海的怀抱里，才能以多样的形态来证明它的存在。这正如我和市政公司的关系，我就是一颗水滴，市政公司就是我们生存的大海。
在过去的几年里，我们用智慧和汗水，完成了公司历史性的跨越，向世人展示着我们市政人的铮铮铁骨与刚强脊梁。在以后的岁月里，我们必将用满腔热血与万丈豪情，报效公司。
回想这几年，公司在不断地发展壮大，这就需要更多优秀的同仁来加入我们的队伍，对于市政行业的美好前景以及公司的和谐发展，势必需引进一批创新型人才。有了他们的加入，我们就像注入了新鲜的血液，整个团队将更富有活力，充满战斗力，扬长避短的工作方式令每个人都有属于自己的一片天空。在自己擅长的领域里工作更带劲，激情四射，不管遇到什么困难，同事间一起相互支持、全力配合。这几年的时间，是我工作最有激情和热情的时期。也正是在这个时期，我积累了许多知识，也对公司有了更多的了解。
我感谢你们，因为有了你们，让我感动，让我积极。我祝福你们，祝福公司，愿感动常在！ |
